Comunicado:

Es claro que hoy es otro día en donde el sindicato a estado en todos los medios y seguramente esto continúe, por cierto, no de la forma y por las razones que nos hubiese gustado.

Es lamentable, pero hace 11 meses está presente la situación de robo y corrupción en el FOSVOC. No es un simple desvío de dinero.

HUBO ROBO Y CORRUPCIÓN.

Ante la interrogante de muchos de ustedes, ante las consultas realizadas, reiteramos una vez más: Nuestra posición como corriente sindical MANUEL BARRIOS LISTA 58-4 sigue siendo la del primer día: Que continúe la investigación, que se vaya hasta el hueso, se establezcan todas las responsabilidades, caiga quien caiga, limpiar la casa y con la convicción de que no hay atenuante para los involucrados con responsabilidad de dirección SUNCA. Ante el hecho concreto de hoy sobre Stella Rey, consideramos importante la condena y se encuadra en la demanda de que caigan todos los involucrados.

Aclaramos una vez más que la prensa se está manejando mal, Stella Rey no era sindicalista del SUNCA ni tampoco referente del sector empresarial. Stella Rey era funcionaria administrativa contratada por el FOSVOC.

Seguimos insistiendo con que acá no terminó nada, de hecho, toda la dirección del sindicato conoce que hasta el momento, por todos los ilícitos hasta ahora confirmados, los involucrados son 18 personas.

Receptores de las transferencias bancarias, 14 personas, otros 2 beneficiados de los préstamos indebidos más Stella Rey y el expresidente del FOSVOC Bruno Bertolio.

Es bueno aclarar que inclusive existen en esta nómina varios beneficiados por más de un ilícito y receptores de dinero en más de una modalidad. Y esto es el resultado de la investigación por los ilícitos de 2024 y 2023.

Todos también conocemos que son materia de investigación las actuaciones por los años 2018, 2019, 2020, 2021, 2022.

Todos también conocemos de irregularidades en este proceso. Sobre estas irregularidades, la justicia debería establecer responsabilidades si así lo entiende, de la misma forma establecer responsabilidades sobre los otros ya probados, participantes, involucrados y receptores indebidos de dinero de los aportantes. Hasta ahora probado 18 receptores, hasta ahora 4 condenados, ¿qué pasa y cuál es la condición del resto??? ¿Qué pasa con los nuevos ilícitos, montos de dineros, nuevos involucrados del proceso 2018/2022.

Qué pasó con los representantes del sector empresarial que en los tiempos investigados firmaron autorizaciones para las salidas de dinero, ejemplo los préstamos indebidos de 2023, las partidas, espejos y otros gastos como pagos sobre valuados?

¿Nosotros nos preguntamos lo mismo que muchos de ustedes, además de las transferencias indebidas, los préstamos irregulares, LAS PARTIDAS ESPEJOS que parecen se crearon solas y nadie sabe explicar, que paso con los terrenos comprados irregularmente?, que paso con la compra de vehículos?, que paso con las donaciones?

Nos preguntamos quiénes y cuándo se resolvieron tantas cosas nunca discutidas en la dirección del Sunca.

NOS PREGUNTAMOS dónde SE RESOLVIERON PARTIDAS ESPEJOS POR FUEROS SINDICALES.

Nos preguntamos y repreguntamos estas cosas y otras nunca discutidas y menos explicadas. Sepan compañeros que vamos a seguir insistiendo con la discusión y debates necesarios para aclarar todas las responsabilidades políticas, también las negligencias en la actuación de representación del Sunca. Vamos a seguir diciendo, repitiendo, afirmando en todos lados, que desde el 2011 en adelante como corriente fuimos privados, autoritariamente y en forma antidemocrática de la discusión de políticas sociales y de integración de las representaciones Sunca.

Por lo tanto, las responsabilidades donde van y con los énfasis que corresponden.

No todos somos iguales y tampoco no todos hemos tenido la misma posibilidad de participación y resolución. Hay que hacerse cargo.

Como corriente sindical MANUEL BARRIOS LISTA 58-4, ya fijamos posición en la dirección del sindicato, no estamos de acuerdo con «acuerdos indemnizatorios», entendemos necesario resolver una nueva ACCIÓN CIVIL con la intención del recupero de lo que fuimos damnificados o parte de.

Hay que seguir discutiendo y resolviendo para el futuro, garantía de participación de todos, en la discusión y elaboración de políticas sociales e integración de todas de las representaciones SUNCA.

Información amplia, objetiva y uniforme a todos. Reglamentos claros de funcionamiento, criterios claros para adquisición de beneficios, balances financieros, auditorias contables, respeto a los estatutos de funcionamiento y cuidados extremos de las personerías jurídicas.

Políticas claras de beneficios para los beneficiarios, los aportantes y sus familias. Mejorar la condición de trabajo y mejorar la condición de vida de las y los trabajadores.

LA INVESTIGACIÓN CONTINÚA, HAY QUE IR HASTA EL HUESO, CAIGA QUIEN CAIGA.

Acá no terminó nada y seguiremos empecinados en defender los instrumentos creados (FOSVOC, focap, focer) para el cumplimiento real de los objetivos definidos en sus creaciones.